Heute nehme ich Bezug zu einem Artikel in der Berliner Morgenpost [1]
„Berlin: Das Landesamt für Gesundheit und Soziales weiß von 15 Einrichtungen, die zurzeit keine neuen Bewohner aufnehmen. „
Und es gibt da nicht nur in Berlin die Probleme, leider ist es deutschlandweit so.
Ich komme ja aus der Altenpflege, in diesem Artikel erscheint es so, dass diese Zustände erst seit gestern so sind.
Mitnichten, in einem Flaschenpostartikel zu einem Tag der politischen Arbeit der Piratenpartei NRW ( 2013), habe ich den ersten Vortrag meines Lebens gehalten.
Thema : Ein Auge auf die Pflege [2]
Seit 2010 bin ich aus körperlich gesundheitlichen Gründen aus der #Pflege ausgeschieden.
Von diesem Zeitpunkt an, war ich immer mal wieder pflegende Angehörige und das wird wohl auch so bleiben, bis ich selbst vielleicht pflegebedürftig bin.
Unsere große Familie braucht da immer mal wieder Unterstützung.
Unter Anderem, weil es Aufnahmestopps gibt, z. B. in der ambulanten Pflege. Kaum oder keine Kurzzeitpflegeplätze. In Deutschland fehlen auch Tages- und Nachtpflegeplätze. Auf den demografischen Wandel, der uns noch mehr Probleme schaffen wird, wird viel zu spät reagiert.
Jetzt wird es offenkundig, das auch Dauerpflegeplätze endlich sind. Natürlich weil es an Pflegepersonal vor Allem weil es an Pflegefachpersonal mangelt.
Wie wird in Zukunft die ältere Generation betreut und gepflegt, wenn es nötig wird. Wie werden sie wohnen und leben?
Nach 6 Jahren lauten Protestes gegen die Umstände in der Betreuung und Pflege von Senioren, meinerseits und den vielen, aber nicht genügenden anderen Pflegeaktivisten , halfen nicht. Sie wurden nicht gehört.
Initiativen wie “ Pflege am Boden“ [3], haben noch lauter gerufen, und auf sich aufmerksam gemacht, und machen es noch heute.
Einmal im Monat treffen sie sich z.B. in Köln auf der Domplatte. Jeden zweiten Samstag im Monat. Auch seit 2013.
Wir sollten uns echt, ab jetzt Gedanken machen, wie das in Zukunft funktionieren soll.
Pflegepersonal wurde in der Vergangenheit bis Heute schlecht geführt und schlecht behandelt dies verursachte den #Pflexit.
#Pflexit: “ Aussteigen aus dem Beruf“. Angelehnt an den Brexit.
Weil die Arbeitsbedingungen gerade in vielen Senioreneinrichtungen dermaßen schlecht sind, steigen viele aus.
Der Pflegefachpersonalmangel hat auch in der Kommune zugeschlagen in der ich lebe. Wir sollten in einem Quartier ein Pflegekompetenzzentrum bekommen, mit Kurzzeitpflege, Tages- und Nachtpflege, Betreutes wohnen oder Service wohnen. Der Investor ist abgesprungen, da es nicht genügend Pflegepersonal gibt, und auch die Kommune hat den Bau mit dieser Begründung gestoppt.
Wie es da in Zukunft weitergeht steht in den Sternen. Unser Bundesgesundheitsminister und seine Pflegestärkungsgesetze werden da nicht viel helfen, weil das Geld fehlt.
Der Pflegesektor muss auf bessere finanzielle Füße gestellt werden. Und da arbeiten wir in der #Piratenpartei mit Hochdruck dran.
Mehr Geld im Pflegesystem, für bessere Löhne und bessere Arbeitsbedingungen in der Pflege müssen auf den Weg gebracht werden.
[1]https://www.morgenpost.de/berlin/article216577463/Personalmangel-Pflegeheime-verhaengen-Aufnahmestopp.html
[2]https://flaschenpost.piratenpartei.de/2013/04/18/ein-auge-auf-die-pflege/
[3]http://www.pflege-am-boden.de/
sandra leurs pflege + politik 